内定取り消しされた方が続出している、というニュースを聞いたのですが、当事者にとっては、聞いた瞬間、頭が真っ白になったのでは、と思います。
でも、考え方を変えてみれば、ある意味チャンスなのでは、と思います。
当事者でないから、そんな呑気なことが言えるんだ、とお叱りを受けそうですが。
しかし、仮に内定取り消しになってないとしても、その状態で就職先に就職したとしても、対応が良くないのは十分に想像できます。下手すれば、試用期間終了と同時に解雇、なんてこともないとはいえないです。
それを思うと、内定取り消しが続出していることが話題になっている状態なら、逆に、そういう時期だからこそ、雇用しようとする企業もあると思うんです。
なので、内定取り消しを言われたのであれば、逆にチャンスだと思い、転職先を探してみる、という選択もあり、だと思います。
ちなみに。
内定取り消しを言われたのであれば、まずはハローワークに行ってみることをおすすめします。なぜなら、内定取り消しは、一方的できるものではない、からです。
だから、内定取り消しを伝えられたからといって、泣き寝入りすることは、まったくないです。